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    基業堅持“以人為本、科技興企”的思路,做到既科學育人,又合理用人。堅持為各類人才搭建一個施展才華、實現人生價值的平臺,用人才的基石構筑“百年基業”堅實的基礎。

          基業堅持觀念創新,制度創新的原則,致力于創造一種公平、公正、公開的氛圍,建立一套充分發揮個人潛能的機制,提供一個充分實現自我價值的發展空間。

          公司重視人才的引進、人才素質的提高和人才競爭創新機制的優化。千方百計地激發員工的創造力,尊重員工的創新精神,把促進人才健康成長和充分發揮作用放在首位,充分尊重人才的創造價值,使一切有利于企業進步的創造愿望得到尊重,創造活動得到支持,創造才能得到發揮,創造成果得到肯定。

     
     
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